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標題 〈中部〉農村勞力荒 , 縣府再爭取引進外勞 2016-11-07
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       雲林縣農民平均年齡約六十三歲,農村缺工的情形普遍,未來農村勞力短缺問題堪慮,雲林目前農村每月缺工約三百至六百人,副議長蘇俊豪建議縣府主動向勞動部專案申請外勞;農業處表示,願意配合辦理。

       蘇俊豪表示,農村勞動人口老化已是必然趨勢,韓國農民平均年齡六十五歲、日本六十七歲,台灣也有六十二歲,雲林縣則是六十三歲,不僅老化,而且後繼無人,農村缺工情形嚴重。

副議長建議主動出擊

       依據農業處提供缺工狀況統計,蔬菜工四百一十四人、水果工兩百八十三人、雜作一百九十五人,其餘兩百五十人,平均每個月缺工約三百人,另勞工處在四月份統計顯示,農村勞力每個月短缺約六百人;蘇俊豪建議縣府,應主動出擊,到勞動部要求開放農業外勞。

       蘇俊豪強調,勞動部政策必須以全盤考量,很難針對雲林縣的問題作個別處理,所以必須由縣府內部處室先整合,由縣府提出具體的方案,再到勞動部爭取試辦,先專案申請一百人的農業外勞,至於管理部分,目前民營的人力介仲公司很有經驗,可借重他們協助管理。

       勞工處長許木盛表示,縣府與地方已多次向勞動部爭取開放外勞,目前卡在外勞管理問題,勞工處希望未來由縣農會或農會系統來管理,管理不只是管吃住,還要有情緒管理。

農業處將與勞工處研議

       農業處長張世忠也表示,縣府曾與嘉義縣市合作,提出農業外勞試辦計畫,其中雲林由縣農會先引進十五名外勞,但計畫於九月被勞動部退回;農業處會與勞工處繼續研議可行計畫,向勞動部爭取試辦。

發布單位 : 自由時報  記者詹士弘/斗六報導    發布日期 : 105-11-05

雲林縣從事農業人口年齡偏高,勞力短缺嚴重。(記者詹士弘攝)

 

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